4 Коментара

1. Кой с каква идея се запизва да учи е без значение.
   Важно е критериите за позволяване на отпуск да са едни и същи за всички, предварително оповестени и щом отговаряш на тях - ползваш отпуск. Ако не може - то да не може за всички.

   Отговори
2. До коментар #1 от "-- | нерегистриран":

   Преди да се запишеш да учиш, се иска разрешение от работодателя, за да ползваш след това такъв отпуск.

   Според мен някои се записват да учат за да ползват отпуск, а останалите трябва да поемем тяхната работа, това е несправедливо!

   Отговори

3. Преди системата и законът бяха по-справедливи - позволяваше се на всички определен вид отпуск при едни и същи условия.
   Сега - зависи от симпатиите и връзките. Нередно е. Следва да има ясни и справедливи критерии, които да важат за всички.

   Отговори
4. До коментар #0 от "Пднвмч | нерегистриран":

   Всички служиели са равни според ПАС, ЕКСС и т.н. Масово в съдебната система на определени служители се позволява ползване на отпуск за обучение, а на други - не. Какъв е критерият за разграничаване? По този начин ръководствата създават напрежение и интриги между служители или е видно просто кой на кого е човек.

   Преди да се запишеш да учиш, се иска разрешение от работодателя, за да ползваш след това такъв отпуск.

   Отговори

5. Всички служиели са равни според ПАС, ЕКСС и т.н. Масово в съдебната система на определени служители се позволява ползване на отпуск за обучение, а на други - не. Какъв е критерият за разграничаване? По този начин ръководствата създават напрежение и интриги между служители или е видно просто кой на кого е човек.

   Отговори